Sales Manager:in (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Remote

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Wer wir sind


ada ist die Lernplattform für innovative Organisationsentwicklung. Wir bieten unseren Partnern mit unserem einjährigen berufsbegleitenden Weiterbildungsprogramm, dem ada | fellowship hochkarätiges Know-how zu technologischem Wandel und Zukunftskompetenzen, die wir über digitale Lerninhalte, Praxisprojekte, Live-Events und ein branchenübergreifendes Netzwerk vermitteln. An unserer Weiterbildung haben seit 2019 mehr als 1.000 Fellows aus mehr als 30 Organisationen erfolgreich teilgenommen.

Wie sich Wirtschaft, Arbeitswelt und Gesellschaft verändern thematisieren wir auch in unseren journalistischen Angeboten, inklusive Newsletter, Podcast und Digital magazin.

Wen wir suchen


Für unser Team suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine:n


Sales Manager:in (m/w/d)


Dein Talent liegt in der Akquise und im Aufbau echter und nachhaltiger Kundenbeziehungen.    

Als Sales Manager:in bist Du für die strukturierte Akquise von Neukunden und Partnern sowie für den Aufbau neuer Kundenbeziehungen verantwortlich. Damit legst Du die Basis für unser Wachstum. 

Zu Deinen Aufgaben zählen:

  • Du generierst neue Leads und identifizierst neue Partnerschaften für unsere ada Produkte

  • Du kommunizierst sympathisch, verbindlich und qualifiziert zugleich, und gewinnst so effektiv neue Kundenbeziehungen auf Entscheiderebene.

  • Du beobachtest den Markt sowie die Wettbewerber und sorgst für strukturierte Erschließung neuer Märkte und die Erweiterung unseres Kundenstamms 

  • Neue Kundenanforderungen gibst Du an das gesamte Unternehmen weiter bzw. integrierst diese in bestehende Prozesse

  • Auf Basis unserer KPIs erstellst Du notwendige Reportings und evaluierst unsere Sales Performance

  • Du unterstützt bei der Implementierung erfolgreicher Vertriebsprozesse und -strukturen, inkl. der dafür notwendigen Tools und gestaltest so unsere Lead Strategie aktiv und verbesserst diese kontinuierlich

  • Als Teil des Business & Partner Relations Team bringst Du Dich ebenfalls aktiv in die Entwicklung und Optimierung unserer Produkt- und Pricing-Strategie ein


Dein Profil
  • Du hast mindestens 3-4 Jahre Erfahrung im qualitativen B2B-Sales gesammelt (präferiert im Learning oder HR-Bereich) und eine nachweisliche Erfolgsbilanz im Umgang mit Großkunden

  • Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden, bist souverän im Umgang mit ihnen und begegnest unseren Kunden stets auf Augenhöhe 

  • Du hast Lust an einem der wichtigsten Themenfelder der Zukunft mitzuarbeiten und den Wachstumskurs eines jungen Startups mitzugestalten

  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und agierst souverän mit unseren internationalen Kunden

  • Wir legen außerdem viel Wert auf Teamfähigkeit, Fairness und eine klare Kommunikation

  • Eine starke Mission: Als ada-Teammitglied bist Du Teil unserer Initiative, durch moderne Bildung den sozio-technologischen Wandel Europas voranzutreiben

Was wir bieten

 

  • Wir sind ein dynamisches Team von über 30 Mitarbeiter:innen und wachsen stetig

  • Du wirst Teil des Business & Partner Relations Circle 

  • Wir arbeiten teamorientiert, agil und mit flachen Hierarchien

  • Wir arbeiten remote first - um den besonderen ada spirit zu pflegen, treffen wir uns regelmäßig bei Team-Days und Offsites

  • Ein Weiterbildungsbudget für externe Schulungen und Bildungstage erlauben es Dir, Dich auch außerhalb des Jobs weiter zu entwickeln

  • Zudem bieten wir 30 Tage Urlaub, 3 weitere freie Arbeitstage (Heiligabend, Silvester, Rosenmontag) sowie den Free-Friday-for Fuelling up (der letzte Freitag im Monat ist für die gesamte Firma arbeitsfrei), eine Bezuschussung zum Job-Ticket, und weitere tolle Vorteile z.B. “choose your work device”


Wie Du Dich bewerben kannst
  • Schick uns Deine Bewerbung, aus der wir Deine Motivation, Deine Qualitäten und Deine Gehaltsvorstellungen erkennen können, über diese Seite (unten) 

  • Anstelle eines formellen Anschreibens gibt es die Möglichkeit, auf nur einer Seite alle folgenden Fragen zu beantworten:

  • Wie würdest Du ada in einem 30-Sekunden Elevator-Pitch beschreiben? 

  • Was unterscheidet Dich von den meisten anderen Personen, die Du kennst?

  • Welche persönliche Weiterentwicklung erwartest Du bei ada?

Über uns

In der Handelsblatt Media Group gestartet, ist die ada Learning GmbH seit 2020 ein eigenständiges Unternehmen, geführt von den drei Gründerinnen Miriam Meckel, Léa Steinacker und Verena Pausder. 

 

Auf join-ada.com findest du weitere Informationen zu ada, unserem Fellowship, journalistischen Angeboten und den Events.  
 
  
Who we are

ada is the leading European learning platform that combines collaborative learning and personal growth. We lead organizations into a more sustainable, digital future. Through a year-long learning program, the ada Fellowship, our program focuses on digital education, real-world projects, live events, and, most importantly, the acquisition of future-ready skills and a cross-sector network. Since 2019, more than 1,000 Fellows from more than 37 well-known member organizations have successfully participated (including Allianz, Bundesbank, Deutsche Telekom, the German Federal Government, Douglas, Henkel, Lanxess, SAP, SwissRe, Tchibo, Vodafone). We also address how the economy, the world of work and society are changing in journalistic offerings, including newsletters, podcasts and digital magazines. Started in the Handelsblatt Media Group (HMG), ada Learning GmbH has been an independent company since 2020, founded by Miriam Meckel, Léa Steinacker and Verena Pausder.

 

Who we look for

For our team we are looking for a: 

Sales Manager (m/f/d)

Your talent lies in the acquisition and development of real and sustainable customer relationships.    

As a Sales Manager you are responsible for the structured acquisition of new customers and partners as well as for the development of new customer relationships. In doing   so, you lay the foundation for our growth. 

Your tasks include:

  • You generate new leads and identify new partnerships for our ada products.

  • You communicate in a friendly, engaging and qualified manner while effectively gaining new customer relationships at decision-maker level.

  • You observe the market as well as competitors and ensure structured development of new markets and expansion of our customer base 

  • You pass on new customer requirements to the entire company and/ or integrate them into existing processes

  • You create the necessary reports based on our KPIs and evaluate our sales performance.

  • You support the implementation of successful sales processes and structures, including the necessary tools, and thus actively shape our lead strategy and continuously improve it

  • As part of the Business & Partner Relations team, you will also actively contribute to the development and optimization of our product and pricing strategy

 

Your profile
  • You have at least 3-4 years of experience in qualitative B2B sales (preferably in Learning or HR) and a proven track record in dealing with key accounts

  • You understand the needs of our customers and are confident in dealing with them in a professional manner. 

  • You have a desire to work on one of the most important topics of the future and to help shape the growth course of a young startup

  • You speak fluent German and English and act confidently with our international customers

  • We also place a lot of value on teamwork, fairness and clear communication

What we offer
  • A strong mission: as an ada team member, you will be part of our initiative to drive Europe's socio-technological transformation through modern education 

  • We are a dynamic team of more than 30 employees and are constantly growing

  • You will be part of the Business & Partner Relations Circle 

  • We work team-oriented, agile and with flat hierarchies

  • We work remote first - to cultivate the special ada spirit, we meet regularly at team days and offsites

  • A training budget for external trainings and education days allow you to develop yourself outside of the job as well

  • 30 days of vacation, 3 additional workdays off (Christmas and New Year's Eve and “Rosenmontag”) as well as Free-Friday-for Fueling  (the last Friday of the month is work-free). 

  • subsidy for transport, and other great benefits such as "choose your work device"


How to apply
Send us your application stating your motivation, skills for this position and salary expectations via this page  (below)
Instead of a formal cover letter, there is an option to answer all of the following questions on just one page:
1) How would you describe ada in a 30-second ​elevator pitch?
2) ​What ​makes you different from other people you know?
3) What ​personal development do you ​expect ​at ada?


About us
Started in the Handelsblatt Media Group, ada Learning GmbH has been an independent company since 2020, led by the three founders Miriam Meckel, Léa Steinacker and Verena Pausder. 

At join-ada.com you can find more information about ada, our fellowship, journalistic content and events. 


Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Danke für Dein Interesse an der ada Learning GmbH. Bitte fülle das folgende Formular aus. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload Deiner Daten haben, wende Dich per Email an jobs@join-ada.com.
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